UN·E ASSISTANT·E FORMATION EN ALTERNANCE

Votre poste et vos responsabilités

Dans une équipe à taille humaine, et sous la supervision du Coordinateur·rice Formation, tu auras pour mission de contribuer au déploiement et à l'animation des formations. 

Plus précisément, tes missions seront les suivantes :

• Organiser les formations  en présentiel et/ou à distance :  tu seras ainsi en charge de l'organisation des séminaires et des formations (Planning, Communication, Accueil/Suivi des demandes, Préparation des salles, Commande de matériel, etc...).  Tu sera amené·e à animer le séminaire d'intégration des nouveaux·elles collaborateur·rice·s mais aussi à accompagner au déploiement des formations.
• Participer à des dossiers transversaux à la demande du Responsable Formation : tu participeras à l'organisation mais aussi à la participation des réunions de travails spécifiques. 

Votre profil

Tu prépares un Bac + 2/3/4 en Ressources Humaines ou Gestion des entreprises. Idéalement, tu as déjà eu une expérience dans le domaine de l'organisation des formations d'au moins un an. 

Tu es reconnu.e pour tes capacités rédactionnelles, relationnelles et ton organisation. Tu es rigoureux.se, adaptable, tu sais faire preuve d'initiatives et tu es à l'aise avec la prise en main de nouveaux outils digitaux. Une grande motivation pour le secteur humanitaire, l'environnement international et pour la formation des adultes est appréciée. 

Une bonne maîtrise du pack Office est requise (notamment Excel) et tu as un bon niveau d'anglais (écrit et oral). La connaissance des logiciels Talentsoft et Crossknowledge serait un plus. 

Vos conditions d’emploi

Statut : Contrat de professionnalisation ou d’apprentissage en alternance de 12 mois

Rythme souhaité : 4 jours en entreprise / 1 jour en formation

Lieu : Montreuil (Seine-Saint-Denis)

Conditions Salariales : 

• Rémunération basée sur le minimum légal (pourcentage du SMIC en fonction de l’âge et du niveau de formation) sur 13 mois
• 21 jours de RTT (proratisé au temps de présence dans l’organisation)
• Couverture santé, prévoyance : Prise en charge à 80% par ACF
• Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail 
• Titres-restaurant : Prise en charge à 60% par l’association pour une valeur de 8€
• 175€/an (œuvres sociales) et réduction sur les tickets de cinéma

Télétravail : Ouvert à tou·te·s et depuis le territoire métropolitain, notre politique de télétravail définie les activités du poste nécessitant un temps de présence impératif au siège de l’association, et te permet de choisir d’exercer pleinement ou en partie le reste de ce temps en télétravail. A cet effet, il a été défini pour ce poste une présence obligatoire au siège de 12 jours par mois. Des temps de présence au siège seront également dédiés au partage collectif : 3 jours par mois en moyenne pour les réunions et événements collectifs et 2 jours de présence obligatoire les 6 premières semaines lors de ton intégration dans l’équipe.

Conditions particulières et aptitudes : Station assise prolongée, expression orale, travail sur écran, contacts téléphoniques

ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.

Pourquoi nous rejoindre ?

Ce poste permet d'aborder diverses missions d'un service formation d'une organisation internationale. C'est un poste polyvalent, alliant les activités opérationnelles de la formation à des activités RH plus transverses. Il est complet, riche d'interactions avec des enjeux multiculturels très divers et représente une bonne expérience pour un profil RH souhaitant évoluer dans un environnement international et dynamique.