Offre d’emploi
ASSISTANTE OU ASSISTANT APPRENTISSAGE ET DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES
Publié le 3 Juil. 2026
- Stage
- 6 mois
- Date de début : 07/09/2026
Notre environnement de travail
Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires - indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence - fonde son identité depuis 45 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 7 domaines d’activités : Nutrition et Santé - Santé Mentale, Soutien Psychosocial - Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence - Eau, Assainissement et Hygiène - Plaidoyer - Climat - Recherche. En 2023, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 21 millions de personnes dans près de 60 pays à travers le monde. Tu intégrera l’équipe Plaidoyer, qui travaille sur des enjeux français, européens et internationaux, au sein d’un environnement résolument international.
Votre poste et vos responsabilités
Nous recherchons un·e stagiaire capable d’apporter à la Chargée d’Apprentissage et de Développement des Compétences dans l’ensemble des étapes du plan de développement des compétences, de la collecte des besoins à leur consolidation, puis à leur mise en œuvre. par les missions suivantes :
Organiser les formations siège en présentiel et/ou à distance
- Mettre à jour le planning des formations
- Assurer l’organisation logistique des formations : réservation des salles, préparation du matériel pédagogique, accueil des formateur·rice·s et des participant·e·s
- Veiller au bon déroulement des formations le jour J
Assurer le suivi administratif des formations
- Gérer les inscriptions des participant·e·s
- Préparer et suivre les documents administratifs : conventions, bons de commande, feuilles d’émargement, factures
- Mettre à jour les outils de suivi (TalentSoft, Excel)
- Suivre les présences et signaler les absences
Contribuer à la coordination et au conseil en formation
- Être identifié·e comme le contact entre lien les formateur·rice·s et les prestataires
- Assister la chargée dans ses missions de clarification des besoins de formation et de conseil en orientation
- Participer à la communication autour des formations (mails, informations pratiques).
Participer aux projets transverses et à l’amélioration continue
- Contribuer à la gestion et à l’optimisation du LMS (TalentSoft)
- Participer à la création de supports pédagogiques et de communication
- Participer à l’animation du séminaire d’intégration
- Contribuer à l’amélioration des processus (outils, organisation, expérience apprenant) en lien avec les aux autres membres de l’équipe
Votre profil
Nous recherchons un·e candidat·e qui partage notre engagement et qui dispose des qualités suivantes :
- Tu prépares une formation Bac+3 à Bac+5 en RH, gestion, ingénierie pédagogique, école de commerce ou équivalent.
- Tu es ouvert·e, motivé·e par la formation et le développement des compétences.
- Tu apprécies les environnements collaboratifs et humains.
Vos conditions d’emploi
Condition Obligatoire : Avoir une convention de stage délivrée par un établissement scolaire de droit français
Durée du Stage : 6 mois (basé à Montreuil, 102 rue de paris)
Date de début de contrat souhaitée : 07/09/2026
Conditions Salariales :
- Stage indemnisé à hauteur de 4,57€ net par heure (sur une base de 35h par semaine).
- Temps de travail hebdomadaire (38,75h).
- Titres restaurant à 8 EUR (pris en charge à 60% par ACF).
- Prise en charge à hauteur de 50 % des frais de transport en commun.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre ACF au sein du pôle Formation représente pour moi l'opportunité de contribuer au développement des compétences des collaborateurs dans un environnement dynamique et humain.
